社工帮扶个案记录范文(共3篇)

社工帮扶个案记录范文 第1篇

服务对象独居的地方只有她一家,房屋周围种植了很多的树,房间也很凌乱,衣服都堆在床上、椅子上;床头的墙壁有很大一块已经掉落,不定时会有灰和沙子掉落在桌子上;同时插座随意放在床头的桌子上面,旁边还放着蚊香盘,有很大的安全隐患。

(二)需求分析

1、心理疏导的需求

2、基本生活保障需求

3、居家安全需求

4、生理需求

社工帮扶个案记录范文 第2篇

1.社工提供血压监测和药物检查服务,促进陈婆婆对自身健康情况的了解,提高服药的依从性;定期查看药物的使用期限以保证药效性,及时提醒家属储备/更换药品,稳定病情。

2.自从房子改造后,主动关心陈婆婆的亲友也多了,冷清的小家也开始变得热闹起来。隔壁的低保户陈婶婶得知陈婆婆爱好打纸牌,两人的兴趣不谋而合,从此成了投缘人,没有其他忙活的时候,陈婶婶每天下午2点都会过去陪她打纸牌,以打发时间,让陈婆婆的门庭不再冷清。扩大社交,融入朋辈群体,减缓孤独感。

▲“走进来”撬动村民经常串门,减缓孤独感

3.“我想有一张轮椅,看看外面的世界,感受一下阳光。”看似简单的微心愿,对于陈婆婆来说却是遥不可及,成为藏在她心里一件奢望的事情。

了解到陈婆婆的微心愿后,社工通过开展“爱在金秋,情暖'一老一小’”圆梦微心愿活动,联合江门平安通及社会爱心志愿者化身“圆梦使者”,通过看得见、摸得着的惠民服务,让陈婆婆的微心愿不再是遥远的梦。

志愿者领着自己的孩子来探望陈婆婆,为其送上中秋慰问礼品及微心愿物品,陪她聊聊天、谈谈心,还带上轮椅,陪她出去感受久违的阳光,与多年未见的同村妇女聚聚,融入同辈群体。

▲“走出去”融入社区,重建朋辈支持网络

4.根据陈婆婆的身体情况和需求提供轮椅使用教学指导,确保她的安全和舒适。在社工的示范和鼓励下,陈婆婆铆足劲,反复练习和巩固所学的技巧,逐渐地学会了自我推动和转向,像小孩一样乐开了花,实现了老有所学,老有所乐。

▲轮椅使用教学指导

5.组织爱心志愿者定期上门义剪,让陈婆婆获得恒常的理发服务,解决剪发难的问题,满足其生活所需。

▲居家义剪助洁服务

6.链接共青团恩平市委“新春圆梦”行动慈善公益资源,“双百蓝”+“志愿红”为陈婆婆提供居家清洁和贴春联服务,让她也能干干净净过大年,感受到浓浓的新春年味和社会大家庭的关爱,并烹煮了一桌可口的饭菜,与她围坐共进午餐,其乐融融的景象,仿佛大家就是陈婆婆的“孙子女”,陪伴着陈婆婆吃上一顿“团圆饭”,圆一次“亲情梦”。

▲贴春联

▲共享团圆饭,圆了独居残疾老人的亲情梦

五、总结评估

(一)兜底民生政策救助

1.政策落实有保障

链接E市人民医院输送便民的上门评残服务,让陈婆婆足不出户就能解决了困扰已久的办证难题,真正解决了服务群众的“最后一米”。

2.“平安守护夕阳红”

线上平安通电访关怀+线下探访监测,“双线”守护服务对象的居家安全。

(二)邻里互助

1.“走进来”--撬动有共同兴趣的村民经常串门,减缓孤独感。

2.“走出去”--融入社区,重建朋辈支持网络,促进友邻共乐。

(三)社会扶助

1.房屋改造保安全

整合政府“圆梦微实事”帮扶款项以及爱心企业捐助资金定向用于适老化和无障碍改造,进一步提升居住环境的安全系数。

2.居家康复有“医”靠

整合医院、社区卫生中心等医护服务网开展居家义诊义医服务,缓解陈婆婆身体的不适感。

3.生活照料有温度

吸纳社会爱心志愿者提供常态化的义剪助洁上门服务,解决陈婆婆生活照料难题。

4.一老有梦,八方来圆

发动爱心党员义工认领心愿物品,双工联动精心烹饪一桌暖心饭,圆了独居残疾老人的亲情梦,还将轻便折叠轮椅配送到家,陪陈婆婆走出家门,感受社区”一米阳光“,让她居家有爱,出行无碍。

六、专业反思

(一)建立“三级网络”典型案例专项解决机制。通过“基层-街道-民政”组建的困难群众联席会议以一事一议的方式,环环相扣,层层推进,解决一些疑难特殊个案,让社会救助兜底保障精准有温度。

(二)困残长者的关注点主要侧重于身、心、社需求,以此为基点构建“三位一体”的生活圈、朋友圈、健康圈,通过“五社联动”的协同模式注入志愿新动能,拓展多元化的服务维度,为弱势长者提供多层次的缓解性、支持性的关怀行动,以此营造一个舒心的生活环境,真正把服务对象的“烦心事”变成了“放心事”,提高晚年生活质量。

(三)社工应一如既往地践行专业使命和核心关怀,让政策落实有“力度”,贴心服务有“深度”,倾心帮扶有“温度”。

社工帮扶个案记录范文 第3篇

在最后的服务结束时要处理好服务对象的离别情绪,避免产生不必要的矛盾。

因此只有大家一起携手并进,才能共创美好生活!

五、总结评估

结案以服务对象目标达成而终结,主要包括以下三个方面:

(一)过程评估

通过一系列的介入服务让服务对象达到助人自助,从而完成既定目标。

(二)结果评估

结果评估是在工作过程中的最终阶段进行的评估,包括目标的结果和理想结果两部分。

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